งานที่น่าตื่นเต้น: จะเป็นเจ้าหน้าที่ในสำนักงานสอบสวนกลาง (CBI) ประเทศอินเดียได้อย่างไร

สำหรับหลาย ๆ คนการดำรงตำแหน่งเจ้าหน้าที่ในสำนักงานสอบสวนกลาง (CBI) เป็นความฝันตลอดชีวิต ครั้งหนึ่งฉันมีความฝันนี้ แต่ก็ไม่สามารถรับรู้ความปรารถนาทั้งหมดได้ ความปรารถนาที่ไม่สำเร็จของฉันบีบบังคับให้ฉันช่วยคนอื่นให้บรรลุความฝันที่คล้ายกัน นี่คือข้อมูลบางส่วนเกี่ยวกับ CBI โอกาสในการทำงานและวิธีการสรรหาบุคลากร

โครงสร้างของ CBI

ในขณะที่การบังคับใช้กฎหมายส่วนใหญ่ในอินเดียเป็นความรับผิดชอบของรัฐบาลของรัฐสำนักงานสอบสวนกลาง (CBI) สอบสวนอาชญากรรมร้ายแรงกับอินเดียทั้งหมดและการแบ่งเขตระหว่างรัฐ ซึ่งรวมถึงการทุจริตในที่สูง การฉ้อโกงการโกงและการยักยอกอย่างร้ายแรง และอาชญากรรมทางสังคมโดยเฉพาะการกักตุนการดำตลาดและการแสวงหาผลประโยชน์ในสินค้าที่จำเป็น Central Vigilance Commission (CVC) เป็นหน่วยงานกำกับดูแลในคดีที่เกี่ยวข้องกับการทุจริตและกรมบุคลากรและการฝึกอบรม (DOPT) ในกระทรวงบุคลากรบำนาญและการร้องทุกข์ของรัฐบาลอินเดียเป็นหน่วยงานกำกับดูแลในส่วนอื่น ๆ ทั้งหมด เรื่อง. CBI ทำหน้าที่เป็นหน่วยงานสหสาขาวิชาชีพและมีสามแผนกสำหรับการสืบสวนอาชญากรรม:

กองต่อต้านการทุจริต
กองความผิดทางเศรษฐกิจ
กองบังคับการปราบปรามพิเศษ

CBI นำโดยผู้อำนวยการซึ่งได้รับความช่วยเหลือจากผู้อำนวยการพิเศษรวมถึงผู้อำนวยการเพิ่มเติมของเขตอาชญากรรมพิเศษเขตความผิดทางเศรษฐกิจและอื่น ๆ มีหลายแผนกรวมถึงนโยบายการบริหารและการฝึกอบรมกฎหมายและการดำเนินคดีและนิติวิทยาศาสตร์และการประสานงานทางเทคนิคภายใต้การควบคุมโดยตรงของผู้อำนวยการ

อาชีพไหนที่น่าตื่นเต้นที่สุด?

ตำแหน่งงานและการสรรหาบุคลากรที่ CBI

อันดับหรือ cadres ในลำดับชั้น CBI ได้แก่:

รองจเรตำรวจ
ผบ. ตร
ผบ. ตร
ผู้กำกับการตำรวจเพิ่มเติม
รองผู้กำกับการตำรวจ
จเรตำรวจ
รองสารวัตรตำรวจ
ผู้ช่วยสารวัตรย่อย
หัวหน้าตำรวจ
ตำรวจ

นอกเหนือจากสำนักงานและเจ้าหน้าที่ด้านเทคนิค

การสรรหาตำแหน่งที่สูงขึ้น

ผู้ตรวจการตำรวจและผู้คุมระดับสูงได้รับการแต่งตั้งจากกองกำลังตำรวจของสหรัฐอเมริกาและดินแดนสหภาพ

CBI ยังแต่งตั้งเจ้าหน้าที่ตำรวจตามสัญญา ผู้เกษียณอายุหรือรับราชการของกองกำลังตำรวจกลาง / รัฐระดับสารวัตรขึ้นไปที่มีประสบการณ์ 10 ปีขึ้นไปในการสอบสวนและดำเนินคดีคดีอาญาในศาลกฎหมายมีสิทธิ์ได้รับสัญญาเริ่มต้น 1 ปีขยายเป็น ระยะเวลาสูงสุดสามปีในฐานะเจ้าหน้าที่ Pairvi เงินเดือนรวมคือ Rs 40000 / - ต่อเดือน

CBI ยังแต่งตั้งเจ้าหน้าที่ที่ไม่ใช่ตำรวจโดยใช้พื้นฐานจากภาคธนาคารในฐานะที่ปรึกษา (การธนาคาร) ซึ่งเป็นตำแหน่งที่ไม่ใช่รัฐมนตรีของกลุ่ม A ใน Pay Band 3 (Rs 15600-39600) กับ GP 7600 ผู้สมัครต้องมีอายุ 55 ปี อายุหรือน้อยกว่าภายในวันสุดท้ายของการส่งใบสมัคร

อัยการหรือเจ้าหน้าที่กฎหมายยังทำงานโดย CBI ตามสัญญาเป็นระยะเวลาหนึ่งปีซึ่งอาจขยายออกไปได้สูงสุดสามปี เจ้าหน้าที่ที่ได้รับการคัดเลือกจะได้รับเงินรวม 60000 รูปี / - ต่อเดือน ผู้สำเร็จการศึกษาด้านกฎหมายที่มีประสบการณ์อย่างน้อย 10 ปีในตำแหน่งที่ดำเนินคดีอาญาในศาลยุติธรรมมีสิทธิ์สมัครตำแหน่งเจ้าหน้าที่กฎหมาย ในทำนองเดียวกันเจ้าหน้าที่เทคนิครุ่นเยาว์ได้รับการแต่งตั้งโดยการแทน

การรับสมัครโดยการสอบ

การสรรหาผู้ตรวจสอบย่อย (SI) ใน CBI นั้นดำเนินการผ่านการตรวจสอบระดับบัณฑิตศึกษารวมประจำปีของคณะกรรมการคัดเลือกพนักงาน (SSC) การแจ้งเตือนการตรวจสอบนี้มักจะออกโดย SSC ในเดือนตุลาคมใน "การแลกเปลี่ยนการจ้างงาน" และหนังสือพิมพ์ชั้นนำ การสอบข้อเขียนจะดำเนินการ 5-6 เดือนหลังจากได้รับแจ้ง โดยปกติผู้สมัครจะมีอายุไม่เกิน 18-27 ปีและคุณสมบัติขั้นต่ำที่จะมีสิทธิ์สอบคือสำเร็จการศึกษาจากมหาวิทยาลัยที่เป็นที่ยอมรับ ผู้สมัคร CBI ต้องปฏิบัติตามมาตรฐานทางกายภาพ: ความสูง (157.7 ซม.), ขนาดหน้าอก (81 ซม.) และการขยายหน้าอกขั้นต่ำ (5 ซม.)

การสอบหลายชั้นนี้รวมถึง Tier I, Tier II, Computer Proficiency Test และการสัมภาษณ์ การสอบข้อเขียนประกอบด้วยความเข้าใจภาษาอังกฤษความถนัดด้านตัวเลขการรับรู้ทั่วไปและความฉลาดและความสามารถในการใช้เหตุผล

การสอบระดับบัณฑิตศึกษาแบบรวมใช้ในการรับสมัครผู้ช่วยในกระทรวงหน่วยงานและองค์กรต่างๆไม่ใช่แค่ผู้ตรวจการย่อยใน CBI: ผู้ตรวจการในกรมสรรพสามิตกลางผู้ตรวจสอบในแผนกภาษีเงินได้ผู้ตรวจกระทู้นักบัญชีกองบัญชีรุ่นน้อง ผู้ตรวจสอบเสมียนแผนกบน (UDCs) และผู้ช่วยภาษี

โปรโมชั่นที่ CBI

ผู้ตรวจการย่อยที่ได้รับคัดเลือกผ่าน SSC จะได้รับการเลื่อนระดับตามระยะเวลาโดยพิจารณาจากผลการปฏิบัติงานและรายงานการประเมินประจำปีไปยังตำแหน่งสารวัตรตำรวจ นอกจากนี้ยังมีการสอบแผนกแข่งขันเป็นระยะเพื่อเลื่อนตำแหน่งหัวหน้าตำรวจให้ดำรงตำแหน่งผู้ช่วยผู้ตรวจการย่อย (ASI) ประสิทธิภาพของการทดสอบข้อเขียนการสัมภาษณ์และการประเมินบันทึกการให้บริการจะถูกนำมาพิจารณาในคำแนะนำสำหรับการส่งเสริม

คำถามและคำตอบ

คำถาม:กระบวนการในการเข้าสู่ CBI คืออะไร?

คำตอบ:การเข้าสู่ CBI โดยตรงคือการสอบ SSC CGL เป็น Sub-Inspector การเข้าสู่ CBI ด้านข้างนั้นผ่านการแปรเปลี่ยนจากรัฐบาลอื่น ๆ แผนก.