วิธีหางานให้เร็ว (ในสองสัปดาห์หรือน้อยกว่านั้น)

เรียนรู้วิธีเริ่มต้นการค้นหางานของคุณอย่างรวดเร็ว

ภาพถ่ายโดย geralt ผ่าน Canva

การค้นหางานอาจเป็นงานที่น่าหงุดหงิดใช้เวลานานและน่าผิดหวังที่สุดอย่างหนึ่งที่คุณต้องทำ

วันและวันในการกรอกใบสมัครการส่งอีเมลประวัติย่อและการโทรศัพท์ซึ่งทั้งหมดนี้ไม่มีประโยชน์อาจทำให้คุณรู้สึกผิดหวังท้อแท้และไม่เห็นคุณค่า

ฉันยังจำความรู้สึกที่เคยปวดท้องได้ทุกเช้าเมื่อตื่นขึ้นมาไม่มีงานทำโดยรู้ว่าฉันต้องใช้เวลาอีกวันในการค้นหาและอาจจะหางานไม่ได้

ในช่วงหลายปีที่ผ่านมา (ฉันเคยผ่านงานทั้งด้านขวาและด้านซ้ายในช่วงที่ฉันยังเด็ก) ฉันได้พัฒนากลยุทธ์บางอย่างที่ช่วยให้ฉันหางานใหม่ได้อย่างรวดเร็วและใช้ความพยายามน้อยลง

ฉันกำลังแบ่งปันเคล็ดลับการหางานเหล่านี้ในวันนี้ด้วยความหวังว่าจะสามารถช่วยคุณบางคนจากคืนที่นอนไม่หลับและวันที่หดหู่ที่การว่างงานนำมาด้วย

1. หน่วยงานชั่วคราว

หน่วยงานชั่วคราวหรือหน่วยงานจัดหาพนักงานมีชื่อเสียงที่ไม่ดีกับผู้คนจำนวนมากในทุกวันนี้และโดยส่วนตัวแล้วฉันรู้สึกว่ามันไม่ได้รับประโยชน์ หลายคนที่ไม่เคยใช้หน่วยงานชั่วคราวมีเรื่องไม่ดีที่จะพูดเกี่ยวกับพวกเขาโดยอาศัยข่าวลือที่ได้ยินจากคนอื่นเท่านั้น

ฉันมาที่นี่เพื่อแจ้งให้คุณทราบว่าเมื่อต้องการหางานอย่างรวดเร็ว หน่วยงานชั่วคราวคือเพื่อนที่ดีที่สุดของคุณ!

มีใครทราบข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับใครบ้างที่จ้างงานในเวลาใดก็ได้ในเมืองของคุณ

มีใครบ้างที่ติดต่อใกล้ชิดกับนายจ้างที่มีศักยภาพหลายสิบรายในแต่ละวัน?

เอเจนซี่จัดหาพนักงานรู้ว่าใครกำลังจ้าง บริษัท ที่ต้องการจ้างและสามารถเร่งกระบวนการจ้างงานให้คุณได้

ฉันจำได้ครั้งหนึ่งเมื่อฉันออกจากงานและฉันโทรไปหาหน่วยงานชั่วคราวในพื้นที่ พวกเขามีฉันมาที่เหมาะสมในการสมัครและสัมภาษณ์ขั้นตอนซึ่งใช้เวลาน้อยกว่าหนึ่งชั่วโมงและฉันก็ออกมาทำงานในวันถัดไปมาก

และมันก็ไม่ใช่งานที่แย่ มันอยู่ในคลังสินค้าจัดจำหน่ายของผู้ค้าปลีกระดับหรูรายใหญ่ซึ่งเป็นงานประจำวันในวันจันทร์ถึงวันศุกร์และกินเวลานานหลายเดือน

อันที่จริงฉันอยู่ที่งานเดียวกันนั้นจนกว่าฉันจะหางานอื่น ๆ ดังนั้นฉันจึงออกจากงานทั้งหมดหนึ่งวันก่อนที่ฉันจะหางานอื่นและทั้งหมดนี้ต้องขอบคุณหน่วยงานชั่วคราวในพื้นที่

ฉันเคยทำงานให้กับหน่วยงานชั่วคราวและรับพนักงานในโอกาสอื่น ๆ ด้วยและฉันก็มีผลงานที่ดีเสมอ ในบางกรณีงานที่พวกเขากำหนดให้ฉันกลายเป็นงานถาวร

ดังนั้นฉันขอแนะนำให้ทุกคนที่กำลังมองหางานตรวจสอบหน่วยงานชั่วคราวในพื้นที่การจัดหาพนักงานและแม้แต่หน่วยงานที่ทำงานในแต่ละวันไม่นานหลังจากที่คุณพบว่าตัวเองตกงานหรือแม้แต่ในวันเดียวกัน

2. เป็นเชิงรุก: ไปที่งาน!

เมื่อต้องการหางานคนส่วนใหญ่มักนั่งอ่านหนังสือประเภทงานทางอินเทอร์เน็ตและกรอกใบสมัครตาม บริษัท ต่างๆที่โพสต์ข้อความว่า "กำลังจ้างงาน"

ปัญหาของกลยุทธ์นี้คือคุณกำลังแข่งขันกันเพื่อหางานเหมือนกับคนอื่น ๆ ที่ตกงานเพราะพวกเขากำลังหางานทำในที่เดียวกันกับคุณ

หากคุณต้องการที่จะหลุดพ้นจากฝูงชนและที่ดินงานใหม่ได้อย่างรวดเร็วที่คุณต้องการที่จะได้รับในการติดต่อกับนายจ้างที่มีศักยภาพ ก่อนที่พวกเขาวางช่วยเหลืออยาก s

ฉันรู้ว่าสิ่งนี้ขัดกับทุกสิ่งที่คุณเคยถูกสอนเกี่ยวกับการหางานทำ แต่เชื่อฉันเถอะความลับข้อนี้จะทำให้คุณได้งานเร็วกว่าที่คุณจะทำได้โดยอ่านรายละเอียดในหนังสือพิมพ์เป็นเวลาหลายสัปดาห์

การใช้เวลาหลายชั่วโมงในการอ่านหนังสือพิมพ์ท้องถิ่นไม่ใช่วิธีหางานได้อย่างรวดเร็ว อาจจะ 20 ปีที่แล้ว แต่ไม่ใช่ในตลาดงานทุกวันนี้

แต่คุณจะรู้ได้อย่างไรว่าใครจ้างงานหากพวกเขาไม่ได้แขวนป้ายต้องการความช่วยเหลือไว้ที่หน้าต่างหรือโพสต์โฆษณา

เคล็ดลับคือการพิจารณาว่า บริษัท และอุตสาหกรรมใดบ้างที่อาจจ้างงานในช่วงเวลาหนึ่งที่คุณตกงาน

ตัวอย่างเช่นหากใกล้จะสิ้นปี บริษัท จำนวนมากจะจ้างคนงานตามฤดูกาลเพื่อช่วยเหลือพวกเขาในช่วงเทศกาลวันหยุดที่วุ่นวาย เริ่มต้นและไปที่ร้านค้าและธุรกิจเหล่านี้และถามเกี่ยวกับการทำงานให้กับพวกเขา หากคุณเป็นหนึ่งในคนกลุ่มแรก ๆ ที่สมัครคุณมักจะเป็นหนึ่งในคนกลุ่มแรกที่ได้รับการว่าจ้าง

คุณยังสามารถคิดถึงธุรกิจในพื้นที่ของคุณที่มีอัตราการหมุนเวียนสูง ซึ่งรวมถึงงานที่อาจมีความต้องการทางร่างกายหรือมีชั่วโมงที่คนส่วนใหญ่ไม่ต้องการทำงาน บริษัท ที่มีงานเช่นนี้มักต้องการเติมเนื้อสดให้กับตำแหน่งงานที่ว่างเปล่า อาจไม่ใช่งานในอุดมคติที่คุณกำลังมองหา แต่ก็ดีกว่าไม่มีงานเลย

นอกจากนี้คุณยังต้องการตรวจสอบธุรกิจใด ๆ ที่อยู่ในสายงานของคุณหรือที่คุณมีประสบการณ์ บริษัท หลายแห่งมีช่องว่างที่พวกเขาต้องการเติมเต็ม แต่ไม่ได้โฆษณาต่อสาธารณะหรือไม่ได้เข้าใกล้ โพสต์โฆษณา คนงานที่มีประสบการณ์ซึ่งสามารถเริ่มงานได้เกือบจะในทันทีโดยปรากฏตัวขึ้นอย่างกะทันหันสอบถามเกี่ยวกับงานจะดูเหมือนเป็นสวรรค์สำหรับผู้จัดการการจ้างงาน

ดังนั้นแทนที่จะนั่งอยู่บ้านจ้องหน้าจอคอมพิวเตอร์ออกไปเดินเล่นตามท้องถนน ตั้งเป้าหมายเพื่อเยี่ยมชมธุรกิจต่างๆ 10 ถึง 20 แห่ง (หรือมากกว่า) ในแต่ละวัน

ขอให้พูดคุยกับผู้จัดการหรือเจ้าของแล้วบอกให้พวกเขารู้ว่าคุณมีประสบการณ์อะไรและคุณกำลังมองหางานประเภทใด หากเป็นไปได้ให้กรอกใบสมัครทันทีและทิ้งสำเนาประวัติส่วนตัวของคุณไว้ อย่างน้อยที่สุดทิ้งข้อมูลติดต่อของคุณหรือรับข้อมูลการติดต่อจากคนที่มีหน้าที่ในการว่าจ้าง

ด้วยวิธีนี้พวกเขาสามารถโทรหาคุณได้ในอนาคตหากมีงานเปิดอยู่หรือคุณสามารถโทรหาพวกเขาเป็นระยะเพื่อตรวจสอบการเปิดใหม่ แม้ว่าคุณจะไม่ได้งานในความพยายามครั้งแรกคุณจะสามารถสร้างไฟล์รายชื่อติดต่อที่อาจเป็นประโยชน์ในอนาคต

วิธีนี้ไม่ใช่เรื่องง่ายและต้องใช้ความกล้าอย่างมากในการปรากฏตัวที่ธุรกิจหลายสิบแห่งและของาน แต่มันไม่คุ้มค่า ฉันเคยใช้วิธีนี้ในอดีตประสบความสำเร็จอย่างมาก

ในกรณีหนึ่งฉันได้รับคำสั่งให้กลับมาสัมภาษณ์ในวันรุ่งขึ้นและเริ่มงานในวันรุ่งขึ้น ทั้งหมดเป็นเพราะฉันริเริ่มที่จะเข้าสู่ธุรกิจและของานแทนที่จะรอให้พวกเขาโพสต์งาน

ใช้โซเชียลมีเดียอย่างมีกลยุทธ์เพื่อเข้าสู่ตำแหน่ง

3. ใช้ประโยชน์จากเครือข่ายโซเชียลมีเดียของคุณ

โซเชียลมีเดียกลายเป็นส่วนหนึ่งของชีวิตเราในยุคนี้ แทบจะไม่มีวันผ่านไปโดยที่เราไม่ได้ลงชื่อเข้าใช้แพลตฟอร์มโซเชียลมีเดียที่เราชื่นชอบและดูว่าเกิดอะไรขึ้นกับเพื่อนครอบครัวและเพื่อนร่วมงานของเรา

แต่โซเชียลมีเดียไม่ได้มีไว้สำหรับอ่านการอัปเดตสถานะและโพสต์ภาพวันหยุดเท่านั้น คุณยังสามารถใช้โซเชียลมีเดียเป็นเครื่องมือที่มีประสิทธิภาพในการหางาน

ไม่ว่าคุณจะรู้ตัวหรือไม่ก็ตามคุณกำลังสร้างเครือข่ายทุกครั้งที่คุณเป็นเพื่อนกับใครบางคนบนโซเชียลมีเดีย คนเหล่านี้ส่วนใหญ่รู้จักคุณและประเภทของบุคคลที่คุณเป็น ใครดีกว่าที่จะหันไปหางานเมื่อคุณกำลังหางาน?

ดังที่ฉันได้กล่าวไว้ก่อนหน้านี้ตำแหน่งงานที่มีอยู่มากมายในตลาดงานนั้นไม่อยู่ในรายการ หากคุณโพสต์เพื่อให้เครือข่ายโซเชียลมีเดียทั้งหมดของคุณรู้ว่าคุณกำลังหางานพวกเขาอาจสามารถชี้นำคุณไปในทิศทางของงานบางอย่างที่คุณไม่เคยพบมาก่อน

ฉันรู้ว่ามันอาจเป็นเรื่องน่าอายที่จะบอกคนทั้งโลกว่าคุณกำลังตกงานอยู่ แต่ถ้าการเปิดเผยและซื่อสัตย์กับเพื่อนและครอบครัวของคุณบนโซเชียลมีเดียช่วยให้คุณได้งานใหม่มันก็คุ้มค่าแน่นอน

และเช่นเดียวกับวิธีการอื่น ๆ ที่กล่าวถึงฉันรู้ว่าวิธีนี้ใช้ได้ผลเพราะฉันเคยใช้มาแล้ว:

ครั้งหนึ่งฉันเคยพูดถึงการหางานทำในวิดีโอหลายรายการใน Youtube ฉันไม่ได้พูดถึงเรื่องนี้ด้วยความหวังว่าจะได้รับความช่วยเหลือจากผู้ชมของฉันฉันแค่แบ่งปันข้อเท็จจริง แต่ไม่กี่สัปดาห์ต่อมาฉันได้รับข้อความจาก บริษัท ที่กำลังเริ่มต้นธุรกิจออนไลน์ใหม่และต้องการดูว่าฉันต้องการเป็นส่วนหนึ่งของมันหรือไม่

มันเป็นงานนอกเวลา แต่ค่าจ้างก็เพียงพอที่จะครอบคลุมค่าใช้จ่ายของฉันในแต่ละเดือน สิ่งนี้ได้ผลดีเพราะฉันสามารถหางานทำในตอนเช้าและทำงานให้พวกเขาในตอนเย็นได้ ฉันอยู่ที่งานนั้นจนกว่าฉันจะหางานใหม่ออฟไลน์ได้

ดังนั้นอย่าลืมใช้ประโยชน์จากโซเชียลมีเดียเมื่อคุณกำลังหางานทำ คุณไม่มีทางรู้เลยว่าใครจะเห็นโพสต์ทวีตหรือวิดีโอของคุณและสามารถช่วยเหลือคุณได้

สรุปแล้ว

การค้นหางานใหม่ไม่จำเป็นต้องเป็นฝันร้ายอย่างต่อเนื่อง หากคุณใช้เคล็ดลับสามข้อที่ระบุไว้ข้างต้นคุณจะสามารถหางานใหม่ได้อย่างรวดเร็ว (หวังว่าจะใช้เวลาไม่ถึงสองสัปดาห์) และกลับมารับเช็คเงินเดือนก้อนโตได้ในเวลาไม่นาน